A vállalat jelenleg több mint 200 alkalmazottat foglalkoztat, és magasan képzett tehetségcsapatot alkot, jól-strukturált és szakmailag egymást kiegészítő összetétellel. Közülük 36 vezető mérnök és műszaki szakember dolgozik olyan kulcsfontosságú területeken, mint a folyamatfejlesztés, a mérnöki tervezés és a berendezések karbantartása.
A szervezeti felépítést tekintve a vállalat szakosodott csapatokat hozott létre egyértelmű felelősségi körökkel: egy 8 fős K+F csapat, amely a meglévő folyamatok optimalizálására összpontosít, és a technológiai innováció központi motorjaként szolgál; egy több mint 10 emberből álló minőség-ellenőrzési részleg, amely a nyersanyagfelvételtől a késztermék-szállításig minden minőségellenőrzési pont szigorú ellenőrzéséért felelős, fejlett vizsgálóberendezések használatával; egy több mint 20 főből álló marketing- és értékesítési csapat, amelynek célja az ügyfelek igényeinek mély megértése, valamint a piacbővítés és a márkaszolgáltatások kezelése; valamint egy több mint 150 fős termelési műveleti csapat, akik a fő munkaerőként szolgálnak, és szigorú hozzáállással és szakértelemmel biztosítják a hatékony gyártósor-műveleteket és a rendelések időben történő szállítását.
Valamennyi részleg szinergiában dolgozik, olyan integrált egységet alkotva, amely lehetővé teszi a cég hatékony működését, és az elmúlt két évtizedben szilárd tehetségalapot teremtett folyamatos fejlődéséhez.
